为贯彻落实好《关于对企业和从事生产经营的事业单位按比例安排残疾人就业情况年审的通知》(晋残就业【2017】2号)精神,安排部署西山煤电集团残疾人就业年审工作。2月28日下午,西山残联在西山多种经营分公司组织开展2017年度山西省按比例安排残疾人就业情况西山煤电年审工作培训。
通过系统规范的专业业务培训辅导,有效提高就业年审人员的工作能力和业务水平;明确就业年审工作任务,严格规范年审工作程序。从年审程序步骤进行细化,对残疾人证、劳动合同、缴纳保险等相关资料要进行严查细审,保证就业年审工作的严肃性和真实性。加强部门沟通配合,增强年审工作合力。加强与涉及残疾人就业年审的相关单位和部门沟通、协调和对接,收集相关用人单位数据,做到“用人单位一个不漏”、“单位人数一个不漏”。通过核查单位人数、岗位、查看人员工资表、社会保险等方式,扎实推进了残疾人就业年审工作。此次年审工作将于3月底前全面完成。